曾都区应急管理局发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入。招聘职位包括应急管理、应急救援、安全监管等领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在提高应急管理水平，保障人民群众生命财产安全。应聘者需具备良好的职业素养和团队合作精神，能够应对各类突发事件。欢迎有志于应急管理工作的人士踊跃报名，共同为曾都区的安全与稳定贡献力量。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着社会的快速发展和公共安全的日益重视，曾都区应急管理局在提升应急响应能力和优化公共安全管理体系方面扮演着关键角色，为了满足日益增长的工作需求，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为曾都区的公共安全贡献力量，以下是曾都区应急管理局的最新招聘信息。

机构简介

曾都区应急管理局是负责区域内应急管理工作的主要政府机构，旨在提高应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件的能力，我们致力于构建一个高效、专业、充满活力的应急管理体系，以保障曾都区人民的生命财产安全和社会稳定。

招聘职位及要求

1、应急管理岗位

职责：

（1）负责应急预案的编制、修订和实施；

（2）组织应急演练，提高应急响应能力；

（3）协调各部门应对突发事件，确保救援工作的顺利进行；

（4）跟踪国内外应急管理最新动态，提出改进建议。

要求：

（1）本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业优先；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

2、应急救援岗位

职责：

（1）参与应急救援行动，执行现场救援任务；

（2）负责救援设备的操作和维护；

（3）参与救援培训和演练，提高救援技能。

要求：

（1）大专及以上学历，消防、医学、工程等相关专业优先；

（2）具备较强的心理素质和应变能力；

（3）具有良好的团队协作精神，能够适应高强度的工作环境。

3、办公文秘岗位

职责：

（1）负责局内文件的起草、收发、归档等工作；

（2）协助处理来访接待、会议组织等日常事务；

（3）参与信息宣传，提高局内工作的透明度。

要求：

（1）本科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；

（2）具备较强的公文写作能力、组织协调能力和沟通能力；

（3）熟悉办公软件操作，具备良好的团队合作精神。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱；

2、资格审查：对应聘者提交的简历进行筛选，通知合格者参加面试；

3、面试：对应聘者进行面试，评估其专业能力、综合素质和岗位匹配度；

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

待遇与福利

曾都区应急管理局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、定期体检等。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式与我们联系：

地址：曾都区应急管理局人力资源部

邮箱：[[email protected]]

电话：xxxxxxx

曾都区应急管理局始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于提高应急管理水平和公共服务能力，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为曾都区的公共安全贡献力量，期待您的加入！